Nieuws
Nieuws
Energie Voor Scholen: haak aan bij nieuwe aanbesteding! – PO/VO
Ons succesvolle inkoopcollectief Energie Voor Scholen biedt u de mogelijkheid mee te doen met de nieuwe Europese aanbesteding voor de periode 2026 tot en met 2030. U kunt uw organisatie hiervoor tot en met 7 februari aanmelden, ook als uw organisatie nog geen deelnemer is. Scholen in Nederland kopen sinds 2003 samen elektriciteit ...
Zzp’ers die niet in loondienst willen, kiezen voor (dure) detachering – PO/VO
Veel zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers) willen niet in loondienst als de Belastingdienst vanaf 1 januari strenger gaat handhaven op schijnzelfstandigheid. Ze kiezen ervoor om te gaan werken via een detacheringsbureau. Dat is voor werkgevers veel duurder, meldt het AD. De krant refereert aan een onderzoek van Flexonderwijs, een platform dat zelfstandige leraren ...
Eerste stap richting herstel fouten WIA-uitkering
Uitvoeringsorganisatie UWV heeft aan minister Van Hijum (Sociale Zaken en Werkgelegenheid) de verbeteraanpak voor de kwaliteit van de WIA-uitkering aangeboden. In september van dit jaar bleek er sprake te zijn van ernstige fouten binnen de WIA. Hierdoor ontvangt een groep mensen in een kwetsbare positie een hogere of lagere uitkering ...
Nieuwe voorbeeldfuncties gepubliceerd op basis van herziene systeem
Cao-partijen hebben in het cao-akkoord 2024-2025 het herziene functiewaarderingssysteem Fuwa PO vastgesteld en hebben voor de functiegroepen logopedisten, gedragswetenschappers en directeuren nieuwe voorbeeldfuncties vastgesteld. De functiereeksen zijn te vinden in de toolbox Voorbeeldfunctie-beschrijvingen primair onderwijs. Naar de toolbox De PO-Raad en de vakbonden hebben afgesproken dat werkgevers voor 1 juli 2025 de ...
Sectorrapportage primair onderwijs 2024: Handvaten voor het goede gesprek
Jaarlijks presenteren de PO-Raad en VO-raad met de Sectorrapportage zowel de feiten en cijfers, als het verhaal achter de cijfers van het funderend onderwijs. In de rapportage van 2024 gaan we dieper in op de ontwikkelingen rondom de basisvaardigheden, tijdelijke subsidies, duurzame schoolgebouwen en overhead. Natuurlijk laat de Sectorrapportage ook ...
ABP: Premie blijft gelijk, pensioenen gaan omhoog
De premie voor het ouderdoms- en nabestaandenpensioen blijft in 2025 27,0%. De premie voor het ABP ArbeidsongeschiktheidsPensioen stijgt licht naar gemiddeld 0,77%. Dit percentage kan per sector verschillen. Achtergrond premiebesluit Dit jaar hebben we een grondslagenonderzoek uitgevoerd. Hiermee onderzoeken we of de veronderstellingen die we maken om de premie te ...